با این تکنیک ها رزومه خسته کننده خود را جذاب و تاثیرگذار کنید
اگر برای مدت طولانی است که به دنبال شغل مناسب می گردید، باید بدانید که چه چیزی باعث متمایز و عالی شدن رزومه شما می شود و شما را به سمت رسیدن به موفقیت در کسب و کار مورد نظرتان سوق می دهد.
از محتوای رزومه گرفته تا قالب و ظاهر آن، شما باید وقت زیادی را صرف نگارش رزومه خود بکنید تا کارفرما و مسئول استخدام قانع شود که وقت بیشتری را به مطالعه رزومه تان اختصاص دهد. اولین چیزی که کارفرما از شما می بیند، رزومه شماست.
بنابراین شما را بر اساس آن قضاوت می کند. پس شما باید به اندازه کافی برایش وقت بگذارید و به طرز مناسبی مهارت های خود را در آن معرفی نمایید تا بتوانید به سمت رسیدن به موفقیت در کسب و کار موردنظرتان گام بردارید. به یاد داشته باشید که باید آنقدر در نوشتن رزومه تمرین کنید تا رزومه خسته کننده ای تحویل ندهید، پس به همین منظور در ادامه با ما همراه باشید.
مشکلات رایج رزومه های خسته کننده
حتی برای افراد کاملا حرفه ای نیز گاهی نوشتن رزومه ای مناسب و کامل، بسیار دشوار می باشد. آیا می دانید باید چه مطالبی را در رزومه خود ذکر کنید؟ چه مدت را باید به این کار اختصاص دهید؟ خطاب به چه کسی این رزومه را بنویسید؟ پاسخ به این سوالات می تواند به وضوح بین مشاغل، شرکت ها و صنایع متفاوت باشد، بدین معنی که شما باید برای هر موقعیت شغلی یک رزومه جدا و متناسب با آن بنویسید. این مسئله کمی کار شما را دشوارتر می نماید.
سایر خطاهایی که در رزومه خسته کننده وجود دارند:
- تمرکز بیش از حد بر دستاوردهای خود؛
- به اشتراک گذاری جزئیات مشاغل قبلی؛
- برجسته سازی بیش از حد برخی مطالب؛
- اشتباهات املایی و دستور زبانی؛
- بدگویی درباره شرکتی که قبلا در آن فعالیت می کردید؛
- طولانی بودن بیش از حد رزومه؛
- صحبت کردن در مورد چیزی ناراحت کننده، مانند دلایلی که موجب اخراج شما از شغل قبلی شده است؛
- خلاصه کردن بیش از حد رزومه
شما باید بتوانید برای هر شرکت و یا هر شغل منحصر به فردی یک رزومه جداگانه بنویسید و خود را برای انجام این کار سخت کاملا آماده نمایید. شرکت ها به هیچ عنوان به رزومه خسته کننده و عمومی که معمولا برای همه سازمان ها ارسال می شوند، توجه نمی کنند. شما باید برای شرکت مورد نظرتان یک رزومه منحصر به فرد بنویسید و با ارائه و معرفی درست توانایی هایتان تصویر خوبی از خود در ذهن کارفرما بسازید تا او را متقاعد کنید که برای این کار مناسب هستید. این نکته مهمی است که در رسیدن شما به موفقیت در کسب و کارتان تاثیرگذار است.
یک رزومه قوی چه تاثیری در استخدام شما دارد؟
مطالعات نشان می دهد که ۹۰ درصد از مدیران استخدام، رزومه های خسته کننده را کامل نمی خوانند. ولی ۹۷ درصد تصمیم هایشان را بر اساس همین رزومه ها می گیرند. اما تقریبا ۵۳ درصد از کارفرمایان کاندیداهایی را انتخاب می کنند که رزومه خلاقانه تری را ارائه دهند. پس اگر رزومه شما کامل خوانده نمی شود، اصلا چه اهمیتی دارد که شما وقت زیادی را صرف نگارش آن بکنید؟ شما باید توجه کنید که قواعد نگارشی و دستور زبان را مد نظر قرار دهید.
اگر یک کارفرما شما را به مصاحبه دعوت کند، نشان دهنده این است که شما این مورد را به درستی در رزومه خود رعایت کرده اید. شما به هیچ عنوان نمی خواهید شانس خود را برای استخدام از دست دهید، بنابراین باید دقت و توجه لازم را داشته باشید.
رزومه شما تضمین کننده این است که به بهترین شکل ممکن خود را معرفی کرده اید
هنگامی که رزومه ارسال می کنید، نمی دانید که آیا خوانده می شود یا نه. رزومه های خلاقانه می تواند شانس خوانده شدن آن را افزایش دهد و رزومه شما را از سایر کاندیداها متمایز کند. پس شما باید برای رسیدن به موفقیت در کسب و کار موردنظرتان، بهترین خود را عرضه کنید. مطمئن باشید که در صورت انجام این کار بهترین نتیجه نصیب تان خواهد شد.
رزومه خلاقانه به شما کمک می کند که خود را برجسته نمایید
اگر شما بتوانید برای خود یک رزومه خلاقانه قوی بنویسید، می توانید از آن به عنوان یک مزیت رقابتی در برابر سایر متقاضیان استفاده کنید. این یک فرصت طلایی برای شماست. پس باید به نحو احسن از آن استفاده کنید و شانس خود را برای استخدام افزایش دهید.
چطور می توانید یک رزومه خلاقانه بنویسید؟!
خبر خوب این است که برای انجام این کار شما لازم نیست در نویسندگی متخصص باشید. شما می توانید از راهنماهایی که در این زمینه وجود دارد و قالب های استاندارد رزومه استفاده کنید. برخی از این راهنمایی ها در زیر بیان شده است:
برای نداشتن یک رزومه خسته کننده در ابتدا رزومه از مخاطب خود تشکر نکنید. به عبارت دیگر در ابتدای رزومه شما باید از تجلیل و تشکر اجتناب کنید و به هیچ عنوان این کار را انجام ندهید. این کار نشان دهنده دو مسئله است؛ اول این که شما به اندازه کافی خلاق نیستید و نمی توانید قالب معمول را بشکنید و ایده جدیدی را مطرح نمایید. و دوم این که شما هیچ زمانی را صرف نوشتن رزومه خود نکرده اید و برای آن تلاش کافی نداشته اید.
شما ممکن است فکر کنید که چنین رزومه خسته کننده ای که در آن جنسیت مد نظر قرار داده نمی شود، بسیار مطمئن است. اما باید بدانید که چنین رزومه های تکراری به هیچ عنوان نظر مثبت تیم منابع انسانی را جلب نمی کند. شما می توانید با انجام کارهای ساده ای مانند بیان نام شرکت خود را از شر کلیشه های موجود رها نمایید.
دیگر جمله های رایج عبارتند از: «می خواهم برای این شغل درخواست دهم. . . » یا «من امیدوارم به زودی جواب مثبت شما را دریافت نمایم». کارفرمایان معمولا از این مسائل آگاهی دارند، بنابراین نیازی به بیانشان نیست. در عوض، تمرکز خود را بر معرفی و ارائه درست مهارت ها و توانایی های خود بگذارید، به طوری که مورد توجه خواننده قرار بگیرد و شما بتوانید به موفقیت در کسب و کار موردنظرتان دست پیدا کنید.
شما باید کارفرما را قانع کنید که برای شرکت سودمند هستید
اغلب مردم زمان زیادی را صرف صحبت در مورد دستاوردهای خود در مشاغل قبلی شان می کنند، اما نمی توانند بیان کنند که این تجربیات به طور بالقوه چگونه می تواند به شرکت در رسیدن به اهدافش کمک نماید.
شما نیاز دارید کمی در مورد نحوه عملکردتان و برنامه هایی که برای شرکت دارید صحبت نمایید. شما باید مطمئن باشید که توانایی هایتان را طوری ارائه کنید که کارفرما قانع شود شما برای شرکت مفید هستید، تا شما را استخدام نماید و به موفقیت در کسب و کار دلخواهتان برسید.
رزومه شما باید کوتاه و ساده باشد
با توجه به این که اکثر کارفرمایان تمام رزومه شما را مطالعه نمی کنند، هیچ نیازی به گفتن تمام سوابق شغلی نیست. بسیاری از مردم می دانند که رزومه شان باید کوتاه باشد، اما این فرآیند اصلا کار ساده ای نیست. شما باید در رزومه خود سوابق کاری خود را بیان نمایید، اما نباید در این کار زیاده روی کنید. در عوض سعی کنید که بر نکات برجسته دستاوردهای خود تمرکز نمایید. با این کار کارفرما متوجه این نکته می شود که مهارت های خاص شما چگونه می تواند در تحقق اهداف شرکت کمک کننده باشد.
شما باید سعی کنید که رزومه خود را خلاصه نمایید. این باور که رزومه شما باید فقط یک صفحه باشد کاملا اشتباه است، رزومه باید به اندازه ای باشد تا بتواند به طور کامل مهارت ها و توانایی های شما را شرح دهد.
حداقل دو بار در رزومه خود تجدید نظر کنید
شما قطعا نمی خواهید که در رزومه، اشتباهات دستور زبانی داشته باشید. وجود چنین اشتباهاتی نشان دهنده عدم توجه شما به جزئیات است و ممکن است نظر کارفرما را کاملا در مورد شما تغییر دهد. امن ترین گزینه این است که رزومه شما را شخص دیگری نیز مطالعه کند و خطاهای آن را مورد بررسی قرار دهد. همچنین شما می توانید از نرم افزارهایی مانند «گرامرلی» استفاده نمایید.
در اینجا نمونه یک رزومه خوب بیان شده است
۱ – عناصر لازم برای رزومه (به ترتیب)
اطلاعات تماس
نام
نشانی
کد پستی شهر
شماره تلفن
آدرس ایمیل
نام شرکت
عنوان
بخش اول: هدف کلی شما
بخش دوم: ایده های شما برای شرکت در صورت استخدام شدن و این که توانایی های شما چگونه می تواند به تحقق اهداف شرکت و دستیابی به موفقیت در کسب و کار فعلی کمک نماید.
بخش آخر: نتیجه گیری و تشکر از کارفرما
شما می توانید از عبارت هایی مانند «با احترام، با تشکر از شما، بهترین سلام ها تقدیم شما» استفاده کنید.
حتما در آخر امضای خود را ثبت کنید.
Young smiling man holding his resume applying for a job
۲ – عناصر یک رزومه آنلاین که از طریق ایمیل ارسال می شود:
بخش اول: هدف کلی شما
بخش دوم: ایده های شما برای شرکت در صورت استخدام شدن و این که توانایی های شما چگونه می تواند به تحقق اهداف شرکت کمک نماید.
بخش آخر: نتیجه گیری و تشکر از کارفرما
شما می توانید از عبارت هایی مانند «با احترام، با تشکر از شما، بهترین سلام ها تقدیم شما» استفاده کنید.
نوشتن یک رزومه خوب ممکن است برای بسیاری از افراد دلهره آور باشد، ولی دانستن قالب استاندارد رزومه به کاهش استرس شما کمک شایانی خواهد کرد و شما را از افتادن در دام یک رزومه خسته کننده در امان نگاه می دارد.